A compter du 01/11/2024, le montant du SMIC brut horaire est porté à 11,88 € soit 1 801,80 € bruts mensuels sur la base de la durée légale du travail de 35 heures hebdomadaires.
Dans la fonction publique, le traitement minimum de base indiciaire (correspondant à l'indice majoré 366) s’établit à 1 801,74 € bruts mensuels pour un temps complet.
La rémunération ne pouvant pas être inférieure au SMIC, une indemnité différentielle (d’un montant de 0,06 € pour un temps complet) devra être versée aux agents publics rémunérés sur la base de l’IM 366 (sous réserve que le minimum de traitement ne soit pas revalorisé par décret). Cela concerne donc les fonctionnaires relevant du 1er échelon de l’échelle C1 (exemples : adjoint administratif, adjoint technique) et les agents contractuels rémunérés sur la base d’un IM 366.
Référence : Décret n° 2024-951 du 23 octobre 2024 portant relèvement du salaire minimum de croissance.